任职要求:
年龄一般不超过50周岁,在自然科学领域或人文社科领域崭露头角,取得突出学术成果,具有成为该领域领军人才和学科带头人的发展潜力,符合以下条件之一:
1.近10年曾入选以下人才计划(项目)
(1)国家“高层次人才特殊支持计划”青年拔尖人才。
(2)国家“高层次人才引进计划”青年人才。
(3)CJ学者奖励计划“青年学者”项目获得者。
(4)青年岐黄学者。
研究方向:
商务英语专业
福利待遇:
(一)提供优厚的引才待遇及薪酬福利和充足的科研启动经费
(二)根据国家、省及学校的相关政策,享受事业单位工作人员相应工资待遇。
(三)博士试用期满经贵州省主管部门批准后,可申请发放博士津贴。优待人才享有“优才卡”服务等
(四)可申请办理珠海市户口。
(五)可申请入住校区教师公寓。
(六)可安置配偶工作,协调高层次人才子女义务教育阶段入学问题。
(七)对教学、科研、创新创业、社会服务成绩突出的给予奖励。科研成果根据学校科研评价标准进行评价并兑现奖励。
(八)有公派到国外境外进行科研、访学等深造的机会和平台。
(九)优秀青年人才根据我校“12345”未来人才培养计划项目给予重点资助培养