任职要求:
(一)国家级高层次人才:具有国际顶尖水平,活跃在国际学术前沿,满足国家重大战略需求和青海高质量发展要求的国内外一流人才,原则上年龄不超过65周岁。按照“一事一议”、特事特办原则,根据协议和具体情况,确定薪酬、住房、科研启动经费、配备学术助手、国内外交流等方面待遇。(二)杰出人才:研究方向处于科学技术发展前沿领域,具有带领本学科赶超或保持国际先进水平的能力,在本学科领域有重大发展和一定影响力,已取得国内外同行公认的突破性标志性成果的人才,原则上年龄不超过60周岁。1.柔性引进:按协议所明确的工作时间和工作任务协商年工作津贴。2.全职引进:纳入事业编制管理;经评审入选青海省“昆仑英才·高端创新创业人才”杰出人才称号,享受相应安家费、专项科研经费、科研平台建设经费及首聘期年薪等待遇。(三)领军人才:研究方向处于学科发展前沿领域,具有宽广学术视野和创新思维,较高学术造诣,在本学科领域取得创新性研究成果,能够组建、带领团队高效开展教学改革和科技创新的人才,原则上年龄不超过55周岁。1.柔性引进:按协议所明确的工作时间和工作任务协商年工作津贴。2.全职引进:纳入事业编制管理;经评审入选青海省“昆仑英才·高端创新创业人才”领军人才称号,享受相应安家费、专项科研经费、科研平台建设经费及首聘期年薪等待遇。(四)拔尖人才:具有较宽广的学术视野和创新思维,在本学科领域具有创新性研究构想,在教学改革、科学研究方面取得一定的创新性成果,有志于潜心教学及研究工作的优秀博士及博士后。原则上年龄不超过40周岁,具有海外留学背景、教学科研成果突出或急需紧缺专业可适当放宽年龄条件。博士研究生全职引进后,纳入事业编制管理,经评审入选青海省“昆仑英才·高端创新创业人才”拔尖人才称号,享受相应安家费、专项科研经费等待遇。
研究方向:
基础学科:数学、物理学、大气科学、生态学(生态监测、森林生态学方向)、环境科学与工程、地图学与地理信息系统(植被遥感方向);工程技术:力学、机械制造及其自动化、光学工程、材料科学与工程、动力工程与工程热物理、电气工程、电子科学与技术、信息与通信工程、控制科学与工程、计算机科学与技术、软件工程、网络空间安全、遥感科学与技术;人文社科:理论经济学、应用经济学、英语语言文学、马克思主义理论、马克思主义基本原理、马克思主义发展史、马克思主义民族理论与政策、马克思主义哲学;其他领域:具有交叉学科研究背景或创新成果的优秀人才