任职要求:
应聘条件
1. 具有以下相关专业背景之一:蛋白质工程/酶工程、合成生物学、代谢工程、结构生物学、计算生物学、生物化学、分子生物学、微生物学或生物过程工程。
2. 优先考虑具备以下研究经验的候选人:酶工程、酵母人源化改造、无细胞蛋白表达体系、植物天然产物与益生菌功效评价、蛋白分泌与表面展示。
3. 具有自律与自我驱动能力,认真负责,具有良好沟通能力和团队协作精神。思维活跃,学风严谨,具有优秀的分析与写作能力。
研究方向:
蛋白质工程/酶工程、合成生物学、代谢工程、结构生物学、计算生物学、生物化学、分子生物学、微生物学或生物过程工程
福利待遇:
特别研究助理(博士后)
1. 基础薪酬:年薪最高可达研究所副研究员标准,优秀者可一事一议,缴纳社会保险、住房公积金。;
2. 天津市奖励资助:
(1)天津港保税区博士后资助:研究所评价优秀者,可获得天津港保税区资助资金30万元(分两年资助)。研究所基础薪酬与保税区资助实行累加支持。
(2)天津市“博士后创新岗位”:天津市择优支持入选者20万元奖励资助。研究所基础薪酬与天津市资助实行累加支持。
3. 对原始科技创新与科技成果转化作出贡献的,根据研究所制度给予额外奖励;
4. 解决本人及新生子女落入研究所集体户口;
5. 可申请租住研究所周转住房。
6. 享受健康体检、带薪年假等福利。
7. 符合条件者推荐申报
(1)“全国博士后创新人才支持计划”;
(2)“中国科学院特别研究助理项目;
8. 享受天津市、滨海新区和保税区博士后相关政策和滨海新区人才服务证银卡政策,具体以政府部门解释为准。
※地方支持政策以最新文件和政府部门解释为准。
五、职业发展
研究所出站博士后可优先申请留所工作,并为其提供具有竞争力的薪酬待遇和发展空间:
1. 取得一定成果的博士后,可申请研究所副高级或中级专业技术岗位,择优进入研究所正式科研队伍、纳入事业编制。
2. 取得突出标志性成果且符合条件的博士后,可申请研究所正高级专业技术岗位和中国科学院人才计划,享受高层次人才待遇。
3. 留所工作奖励资助
(1)对入选天津市博士后创新岗位全职引进的博士后,出站2年内留津工作后,天津市支持20万元奖励资助。
(2)对入选经天津市认定的国家博士后重点资助项目全职引进的博士后,出站2年内留津工作后,天津市支持30万元奖励资助。
※地方支持政策以最新文件和政府部门解释为准,就高不叠加支持。