任职要求:
(一)具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党领导,遵守宪法和法律。具有良好的思想政治品德,政治立场坚定,有理想信念。遵规守纪,诚实守信,品行端正,有良好的职业道德和敬业精神。
(二)具有胜任应聘岗位需要的相关专业知识和工作能力,身体健康,符合应聘岗位要求的身体条件。
高技能人才:符合《关于优化整合贵州省百千万人才引进计划的指导意见》的有关规定:申报时在黔工作时间未超过1年,年龄一般在45周岁以下的高技术技能人才,一般应具有技师及以上职业资格(职业技能等级),获得国家级、省部级奖项或荣誉,或担任国家级、省级技能人才平台负责人,或取得(指导选手取得)全国、世界技能大赛等奖项。
引进的高层次人才原则上应具有博士研究生学历学位双证(国内的须具备“双证”,国外的需提供教育部留学服务中心出具的正式《国外学历学位认证书》),有较强的教学、科研能力或较为丰富的实践经验;符合学院需要,经学院研究同意。
1.热爱高等职业教育事业,遵守国家法律法规,具有良好的思想政治素质和职业道德;
2.具有扎实的专业理论基础、较宽的知识面、与岗位相适应的教学、科研和实践操作能力;
3.求真务实,团结协作,勇于创新,能为学校的发展、专业建设和人才培养做出贡献;
4.最低服务年限为8年。
研究方向:
中医学(一级学科)、中西医结合(一级学科)、药学(一级学科)、中药学一级学科)
福利待遇:
高技能人才1.招聘岗位性质为事业单位编制内人员;2.对于学院急需紧缺且有突出贡献的高技能人才,经双方协商,学院研究通过后,享受相应人才待遇,并享受搭建大师工作室等相关支持政策。