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任职要求： 1. 优先但不限于考虑具有心理学、环境科学、流行病与统计学、卫生经济学、社会学、医学等专业方向； 2. 即将博士毕业或毕业三年以内，身体健康，年龄在35周岁以下； 3. 具备独立的科研工作能力、较强的研究基础和中、英文写作能力，在本专业领域国际、国内主流期刊以第一作者身份至少发表过1篇高水平论文； 4. 热爱科研工作，具有较强的责任心、执行力和团队合作能力，有带领团队开展科研项目经验者优先； 5. 符合北京大学医学部博士后管理规定。若申请博雅博士后，请参见北京大学博雅博士后项目https://postdocs.bjmu.edu.cn/tzgg/index.htm。 福利待遇： 1. 在站期间享受各类保险、公费医疗等职工待遇和工会会员福利。 2. 薪酬福利（含单位公积金）：“博新”博士后税前年收入约41万元；博雅博士后税前年收入约30万元；国家资助B档博士后税前收入约28万元；普通全职博士后税前年收入约23万元（含单位公积金，2025年8月1日起执行）。在站第3年的基本年薪提高2万元；合作导师为优秀博士后发放项目酬金；按照国家和学校有关规定，缴纳社会保险和公积金。 3. 住房：按照进站入职时间可排队申请博士后公寓，租住公寓者按照市场价缴纳房租。按照博士后类型享有不同的优先分配权。 4. 基金申请：鼓励博士后申请各类人才项目、研究经费或奖励经费。如国家资助博士后研究人员计划，香江学者计划、澳门青年学者计划、国际交流计划学术交流项目和医学部博雅博士后等项目，以及国家自然科学基金、北京市自然科学基金、中国博士后科学基金等。 5. 户口：非京籍博士后可将户口迁至北京大学医学部集体户。博士后出站满足落户条件的，其配偶、子女户口可以随迁。 6. 子女入园、入学：符合属地子女入园、入学政策的博士后，凭全国博管办介绍信可以办理子女入幼儿园、上小学和初中。