理聘网-职位详情页，领军人才

任职要求 1. 专业需求基础医学、临床医学、药学、公共卫生与预防医学、生物医学工程、口腔医学、护理学、食品科学与工程、生物学、法学、哲学、政治学、历史学、马克思主义理论、公共管理、外国语言文学、心理学、体育学等相关专业。年龄一般不超过55周岁，研究方向处于国内前沿，学术成果处于国内一流水平，具有成长为国家级（或世界级）杰出人才的潜力，符合下列条件之一： 2. 人才称号、项目、奖项成果 近10年曾入选以下人才计划（项目）： （1）国家“高层次人才特殊支持计划”领军人才。 （2）国家“高层次人才引进计划”入选者（不含青年项目入选者）。 （3）长江学者奖励计划特聘教授、讲座教授。 （4）科技部创新人才推进计划“中青年科技创新领军人才”。 （5）“神农英才计划”领军人才。 （6）岐黄学者。 （7）中国科学院率先行动“百人计划”（A类）入选者。 （8）国家文化英才（理论类）入选者，含中央宣传部原文化名家暨“四个一批”人才（理论类）入选者。 3. 近10年曾担任以下项目（课题）负责人或职务： （1）国家重点研发计划项目、国家科技重大专项项目、国家自然科学基金重大项目、国家杰出青年基金项目、国防科技卓越青年科学基金项目、国家社会科学基金重大项目、教育部哲学社会科学研究重大课题攻关项目、贵州省财政拨款经费达1000万元及以上“揭榜挂帅”项目（课题）负责人。 （2）国家一级学会理事长、副理事长，中华医学会、中华中医药学会、中华预防医学会专科分会主任委员或副主任委员。 （3）国家重点实验室、国家技术创新中心、国家临床医学研究中心主任或从事科研业务的副主任。 （4）国务院学位委员会学科评议组召集人，全国专业学位研究生教育指导委员会主任委员、副主任委员，中央马克思主义理论研究和建设工程首席专家，世界一流建设学科带头人。 （5）国家重点型号总设计师、副总设计师。 （6）国（境）外世界排名前100大学教授〔国际知名三大世界大学排名：夸夸雷利·西蒙兹公司世界大学排名（QS排名）、上海交通大学世界一流大学研究中心世界大学排名（ARWU排名）、泰晤士高等教育世界大学排名（THE排名）〕。 4. 近10年曾获得以下荣誉、奖项、成果： （1）全国杰出专业技术人才。 （2）国医大师、全国名中医。 （3）国家科技奖特等奖（排名第4 - 5名）或一等奖（排名第2名）或二等奖（排名第1名）获得者。 （4）高等学校科学研究优秀成果奖（人文社会科学）特等奖或一等奖（排名第1名），或国家级教学成果奖特等奖或一等奖（排名第1名），或获得“全国教材建设奖”高等教育类特等奖主编、副主编，一等奖主编，或以独立作者、第一作者获得孙冶方经济科学奖论文奖、专著奖等本领域国际国内重要奖项。 （5）以独立作者、第一作者在《中国社会科学》杂志发表理论文章1篇，或作为第一著作权人出版的著作入选《国家哲学社会科学成果文库》。 福利待遇 1. 引进待遇： 待遇类别：安家费、科研启动费、工资待遇、住房待遇 一层次（顶尖人才）：面议、面议、年薪500万、面议 二层次（领军人才）：全职300万起、1000万起、年薪200万、面议；柔性 - 100万起、年薪50万 - 三层次（拔尖人才）：200万起、200 - 500万、年薪150万、面议 四层次（优秀青年人才）：70万、自然类20万、社科类8万、正高（3年）、公租房1套、免租3年 五层次：50万、自然类10万、社科类5万、副高（3年）、公租房1套、免租3年 2. 备注：科研奖励根据《贵州医科大学科研工作量计算办法（试行）执行、教学奖励根据《贵州医科大学教学工作奖励性积分计算办法（试行）》执行；高层次人才津贴按照省有关政策执行。