任职要求： 1. 在国内外知名大学获得博士学位，品学兼优、身体健康，35岁以下，优秀者年龄可适当放宽。 2. 具有博士后或两年及以上海外科研工作经历，近五年以第一作者或通讯作者在本领域高水平期刊发表论文3 篇（含）以上。 3. 具有微电子、集成电路、物理、材料、人工智能及其他理工科专业相关背景。 4. 具备扎实的理论基础与专业知识，具有较强的研究能力和报告撰写能力、学术研究交流和学习能力，能够熟练运用英语进行学术交流和写作。 5. 遵守职业道德，身心健康，具备较强的独立工作能力，良好的团队合作精神及较强的组织纪律观念。 福利待遇： 1. E系列研究员科研岗位人员采取与学校签订劳动合同的方式管理，符合全国博士后管理委员会和留学服务中心落户政策的人员，学校可协助其办理北京落户（非临时户口）相关事宜。 2. 合同期限一般为3年，经双方协商一致，可续签一次，合同期满时符合条件者可申请参加学校长聘岗位评审，通过评审后直接晋升为长聘副教授。