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任职要求： 1. 已取得博士研究生学历及学位（境外高校同时具备教育部留学服务中心认证报告），男 55 岁以下，女 50 岁以下。 2. 拥护中国共产党的领导，拥护中国特色社会主义制度，践行社会主义核心价值观。 3. 遵守中国宪法、法律法规和职业道德规范，具备优秀的师德师风，具有良好的学术道德和合作精神，符合《高等教育法》规定的高等学校教师资格的基本条件。 福利待遇： 1. 具体年薪定级会结合科研能力、课时安排、毕业院校、所学专业、职称及科研任务等因素综合评定人才级别，以下年薪包括固定薪酬、各类补贴及绩效奖金：（1）科研专长型博士，年薪范围 27 - 50 万/年；（2）教学科研型博士，年薪范围 24 - 50 万/年；（3）教学为主型博士，年薪范围 14 - 35 万/年。 2. 安家费：45 岁以下博士将根据科研人才定级享受最高 20 万安家费。 3. 科研启动费：根据科研人才定级不同，分别给予文科 3 - 15 万，理工科 5 - 25 万。 4. 学校优先提供科研平台、国内外学术交流与研讨机会及高标准科研工作室。 5. 超额完成聘任合同规定的科研成果，按照《广州商学院科研绩效管理办法》有关规定执行。获得省部级、国家级纵向科研项目立项的，给予个人重大奖励（具体面议）。 6. 免费使用学校健身房、游泳馆等校内全部体育健身设施。 7. 按国家规定购买“五险一金”。 8. 享受学校发放的节日慰问金，免费体检，享受学校工会全部福利（包括生日津贴、新婚礼金、新生儿礼金等）。 9. 符合人才引进及档案转入政策的，学校协助将人事档案转入广州市黄埔区开发区人才交流中心，协助将户口迁入学校集体户。 10. 学校有职称独立评审权，符合条件者可优先参加学校高级职称评审。 11. 入职后可提供 15 天免费过渡住宿，每月发放住宿补贴。