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任职要求 1. 具有中华人民共和国国籍。 2. 拥护和遵守中华人民共和国宪法，拥护中国共产党的领导和社会主义制度，政治立场坚定，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，热爱中国共产党、热爱祖国、热爱人民。 3. 具有良好的政治素质和道德品行。 4. 具有正常履行职责的身体条件和心理素质。 5. 具有北京市常住户口（博士后须于2025年9月30日前出站，出站博士后须符合相应落户政策）。 6. 年龄40周岁以下（1985年1月1日以后出生）。 7. 具备应聘岗位所需的学历、学位、专业及其他条件。 8. 应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位，具体请参照《事业单位人事管理回避规定》。因犯罪受过刑事处罚的人员，曾被开除党籍、公职的人员，曾在各级公职人员招考中被认定有舞弊等严重违反考试录用纪律行为、还在禁考期的人员，被依法列入失信联合惩戒对象名单的人员，以及存在法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员，不得报考。 9. 学历学位要求：具有博士研究生学历和博士学位。 10. 专业要求：科学技术哲学（专业代码：010108）、应用经济学类（专业代码：0202）、教育学类（专业代码：0401）、教育类（专业代码：0451）、化学类（专业代码：0703）、科学技术史类（专业代码：0712）、地质资源与地质工程类（专业代码：0818）、核科学与技术类（专业代码：0827）、公共管理学类（专业代码：1204）。专业参考《研究生教育学科目录（2022）》，对于所学专业接近但不在上述专业目录中的，应聘人员可与我院联系，确认应聘资格。 11. 具有中级专业技术任职资格。 12. 熟悉战略研究工作，具有两年以上工作年限，工作年限计算截至2025年6月。 福利待遇 1. 被聘用人员享受国家规定的事业单位工作人员工资福利待遇。 2. 公开招聘人员实行试用期制度，试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。