岗位要求： 在国内外本学科领域具有极高声誉和重大影响力，取得突出学术成就的专家学者，年龄一般不超过55周岁。提供事业编制，年薪70-100万，科研经费一事一议，保障研究生招生，妥善解决配偶工作。可自带团队，团队成员按照人才引进标准分别引进，保障入编。 福利待遇： 1.支持体系：学校已出台《关于进一步加强新时代人才工作的实施意见》等“1+6”人才政策文件，建成全方位立体化多层次的人才制度体系。 2.科研条件：提供良好的科研环境和事业发展平台，根据工作需要充分保障办公实验用房及配套设施；提供充足的科研配套经费，学科急需人才可一事一议。 3.生活待遇：提供事业编制和具有竞争力的薪酬待遇，对优秀人才实行年薪制；提供人才房或优厚的安家费，可协助安排配偶工作；享受年度体检、三甲医院医疗服务；入选相关人才项目可享受湖北省人才一卡通“楚才卡”落户、住房、医疗、出行、金融、旅游等20余项优质服务。 4.团队建设：优秀人才可聘为博士生导师、特任研究员、特任副研究员，提供博士后、博士、硕士专项招收指标，支持作为课题组长（PI），围绕需求组建科研团队，在人才引进、团队建设等方面给予优先支持。 5.子女教育：建有附属幼儿园、小学及中学，附属中学是省级示范中学，可为子女提供“一条龙”式优质教育。 6.区位优势：位于武汉市内环核心区域，地处繁华、闹中取静；两条过江隧道分列左右、夹校而过，地铁7号线直达湖北大学，四通八达、交通便利；东湖、沙湖近在咫尺、风景如画。坐拥沙湖、独享琴园，校内一步一景、鸟语花香，自然环境优美、人文气息浓厚，是治学宜居的理想之地。