花海兵(院方导师)与陈军(校方导师)课题组联合招收 导师简介：陈军 南京中医药大学学科建设处处长，博士，教授，博士生导师，美国堪萨斯大学访问学者。江苏省中医外用药开发与应用工程研究中心副主任，江苏省青蓝工程中青年学术带头人，兼任世界中医药学会联合会中药养颜产业分会副会长，世界中医药学会联合会经皮给药分会副秘书长，中华中医药学会中药制剂分会常务委员，中国产学研合作促进会理事，江苏省中医药学会理事，江苏省中西医结合学会医院制剂专业委员会副主任委员等。 主持国家自然科学基金项目等纵向科研项目12项，主持企业委托横向项目10项；作为通讯作者或第一作者发表SCI论文40篇（包括Advanced Drug Delivery Review, Journal of Controlled Release, Burns & Trauma等中科院一区期刊论文）、中文核心期刊论文105篇（其中入选F5000论文3篇）。获得授权发明专利11项（排名第一），转让3项。科研成果获江苏中医药科学技术一等奖（2021，排名第一）、中国中西医结合学会科学技术三等奖（2021，排名第一）、江苏省高校科学技术研究成果（自然科学）三等奖（2024，排名第一）、教育部自然科学二等奖（2019，排名第四）、广东省科技进步三等奖（2013，排名第三）等奖项。 课题组主要研究内容：主要从事中医外用药研究，基于中医药理论指导和临床应用阐明中药外用关键机制并开发创新中药制剂。 招收研究方向：中西医结合妇科疾病诊治 任职要求： 1.具有良好的政治素质和道德修养，拥护中国共产党的领导，热爱祖国，遵纪守法，品学兼优，身心健康。 2.在国（境）内外取得博士学位一般不超过3年。 3.年龄一般不超过35周岁，人才紧缺学科领域具备突出科研能力者年龄可适当放宽。 4.有较强的科研能力和学术研究潜力。 5.中医学与中药学、肿瘤病学、分子与细胞学等研究背景者优先。 福利待遇： 1.基础薪酬：年薪均为35万元（税前，考核后按月发放，包含各类社会保险及住房公积金、博士后生活津贴、租房补贴等）； 2.福利关怀：享受工会福利、专项补贴、职工年度体检等医院在职职工同等福利待遇；提供住房或住房补贴，户口迁移、子女入托入学等； 3.科研奖励：在站期间获得的各类博士后项目、资助计划经费与基础薪酬叠加发放；与本院员工同等享受科技奖励政策； 4.晋升空间：专业技术职务评聘倾斜政策。博士后人员在进站后至期满出站前取得相应专业技术职务资格的，医院予以优先聘任； 5.申报项目：博士后可依托我单位以项目负责人身份申报各类项目和各项人才计划，包括国家自然科学基金、中国博士后基金、江苏省博士后科研资助项目、江苏省卓越博士后计划、“暨阳名医”人才支持等； 6.择优留院：博士后人员出站考核成绩优秀者，可予以人才引进方式留本单位工作。特别优秀人员，根据《江阴市中医院人才引进培养和奖励管理办法》配套有关经费，予以人才奖励。