理聘网-职位详情页，旅游文化传播学院酒店管理专业教师

任职要求： 一、报名资格条件 （一）基本条件 1.具有中华人民共和国国籍； 2.遵守中华人民共和国宪法、法律、法规； 3.拥护中国共产党领导和社会主义制度; 4.具有良好的政治素质和道德品行; 5.具备适应岗位要求的身体条件和心理素质； 6.2026年12月31日前获得岗位相应毕业证及学位证； 7.年龄一般在18周岁以上、40周岁以下（1985年6月8日至2008年6月8日期间出生）。具有副高职称者年龄可放宽至45周岁，具有正高职称者年龄可放宽至50周岁。招聘岗位对年龄有特殊要求的，按招聘岗位要求确定。符合岗位资格条件的2026年普通高校应届毕业生报考不受年龄限制。年龄计算时间点均以2026年6月8日为准（以本人身份证出生日期为准）。 （二）岗位条件 符合岗位所需要的学历、专业等其他条件 （三）具备招聘岗位要求的其他资格条件 1.定向、委培应届毕业生报考，须征得定向、委培单位同意。 2.招聘岗位条件要求具有中级及以上专业技术资格的，其专业技术资格需要符合招聘岗位设置的专业技术岗位系列。 （四）有下列情形之一的人员不得报考 1.参加“三支一扶”“大学生村官”等服务基层项目以及公务员招录、事业单位招聘等未达到现工作地、单位要求最低服务年限的人员； 2.曾因犯罪受过刑事处罚的人员，被开除中国共产党党籍的人员,被开除公职的人员，被辞退未满五年的国家机关、事业单位工作人员,被依法列为失信联合惩戒对象的人员；正在接受纪律审查的人员，处于刑事处罚期间或正在接受司法调查尚未作出结论的人员； 3.在公务员招考和事业单位公开招聘中被考试组织部门认定有严重违纪违规行为并在禁考期内的人员； 4.现役军人； 5.法律法规规定不得聘用的其他情形人员。 上述不得报考情形时间节点均以报名结束时间为准。 （五）回避 事业单位公开招聘工作所有参与方以及可能影响公正的特定关系人需要回避的，参照《事业单位人事管理回避规定》执行。 二、岗位条件 40周岁以下，博士研究生学历学位专业不限，并具有硕士研究生学历学位工商管理、旅游管理、经济学、管理科学与工程专业和本科学历学士学位专业不限。 三、专业代码 博士研究生专业：不限 硕士研究生专业：  工商管理：1202、1251 旅游管理：1254     经济学：02 管理科学与工程：1201、0871      本科专业：不限 研究方向： 博士研究生专业：不限 硕士研究生专业：  工商管理：1202、1251 旅游管理：1254     经济学：02 管理科学与工程：1201、0871      本科专业：不限 福利待遇： 二、相关人才待遇 （一）专业教师 1.安家费及科研启动经费 根据学校学科紧缺程度和学术发展潜力，提供安家费、科研启动经费、业绩成果奖励10-50万元。安家费在引进正式入编到岗工作后一次性发放。（具体金额根据《吉林工商学院博士引进待遇标准及兑现办法》执行） 2.业绩成果待遇。参照学校当年绩效奖励标准执行（代表性论文，原则上不超过5篇）；入职后按照工作实绩，学校有教学、科研奖励。 3.其他待遇 落实省直事业编制及享受事业单位工作人员相应工资和保障；符合吉林省人才认定标准的，享受吉林省人才政策相关待遇；享受校内博士岗位绩效工资1.2万元/年，五年内享受所聘专业技术职务上一级别的校内绩效工资。 （二）实验员 1.落实省直事业编制及享受事业单位工作人员相应工资和保障； 2.符合吉林省人才认定标准的，享受吉林省人才政策相关待遇； 3.享受校内博士岗位绩效工资1.2万元/年，五年内享受所聘专业技术职务上一级别的校内绩效工资。