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任职要求： 1.具有中华人民共和国国籍；2.遵守宪法和法律；3.具有良好的品行；4.具有与招聘岗位要求相适应学历学位、专业或技能条件5.适应岗位要求的身体条件；6.具备岗位所需要的其他条件。 研究方向： （一）学历与职称：1.具有医学博士学位；2.主任医师或教授职称，博士生导师资格优先。（二）专业背景：胸外科、呼吸内科、重症医学或相关专业背景。二、临床经验：（一）肺移植经验：1.具有丰富的肺移植手术经验，能够独立完成肺移植手术；2.熟悉肺移植术前评估、术中操作及术后管理。（二）团队协作：能够领导多学科团队（包括外科、麻醉、重症监护、护理等）完成肺移植相关工作。（三）病例数量：通常要求参与或主刀完成一定数量的肺移植手术（如50例以上）。三、科研能力：（一）科研背景：1.在肺移植领域有较高的学术影响力，发表过高水平学术论文（如SCI论文）；2.主持或参与过国家级、省部级科研项目。（二）学术任职：担任相关学术组织职务（如中华医学会胸外科分会、中国医师协会器官移植分会等）。（三）创新能力：在肺移植技术、免疫抑制方案、术后管理等方面有创新性成果。四、管理能力：（一）团队建设：能够组建和培养肺移植团队，提升团队整体水平。（二）学科发展：制定学科发展规划，推动肺移植科的建设和进步。（三）质量控制：熟悉肺移植相关法律法规和伦理要求，确保医疗质量和安全。五、优先条件：1.有国外肺移植中心进修或工作经历者优先；2.在国内外知名医院担任过肺移植相关职务者优先；3.获得过省部级以上科研成果奖励者优先。