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任职要求： 学历：硕士 需求专业：法律史,经济法学,法律（法学）,民商法学,法学理论,监察法学,诉讼法学,法律（非法学）,刑法学,法学,知识产权法学 研究方向： 法律史,经济法学,法律（法学）,民商法学,法学理论,监察法学,诉讼法学,法律（非法学）,刑法学,法学,知识产权法学 福利待遇： 公司为员工提供完备的薪酬福利体系，公司解决南京市户口，提供单人间公寓。公司为员工建立了完善的社会保险和公积金制度，均按照南京地区最高比例缴纳，按照个人年收入作为缴费基数。公司建立了补充医疗保险和企业年金制度，为员工进一步提供保障。 公司历来重视专业技术人才队伍建设和培养，注重员工继续教育和业务培训，积极实施专业技术人才培养计划。在人才系统中搭建了从员到师、主管、副主任、主任、高级主任的人才队伍晋升通道，实施基于实际绩效的业绩考核和分配机制。