理聘网-职位详情页，研发（物理）

任职要求： 2026届应届毕业生及往届毕业生 研究方向： 材料、物理、化学、新能源科学与工程、微电子等相关专业 福利待遇： 有竞争力的薪酬水平（不含补贴及奖金） 本科12-16W/年；硕士16-20W/年；博士30W起，一人一议。 全方位的福利保障制度 基础性福利：五险一金、餐费补贴、免费住宿、高温补贴等； 激励性福利：创新改善奖、专利奖、期权激励、优秀个人奖等； 人性化福利：免费健身房、部门团建经费、兴趣社团、探亲交通费报销等多项福利。 强有力的政府引才补贴