理聘网-职位详情页，人力资源专员

任职要求： 1.硕士研究生及以上学历； 2.组织行为与人力资源管理等相关专业； 3.具备良好的人际交往与沟通能力，熟练操作办公软件； 4.有一定抗压能力，能在快节奏环境下处理多项任务； 5.有亲和力，有责任心，良好的执行力和职业操守。 研究方向： 组织行为与人力资源管理等相关专业