理聘网-职位详情页，人力资源管培生

任职要求： （1）硕士学历，企业管理、人力资源管理、工商管理等相关管理类专业； （2）具备较强的抗压能力与适应能力，能够快速应对工作中的各项挑战； （3）拥有良好的沟通协调能力与团队合作精神，具备优秀的学习能力与创新思维； （4）对人力资源管理工作充满热情，有志于在该领域长期发展。 研究方向： 企业管理、人力资源管理、工商管理等相关管理类专业； 福利待遇： 1.提供免费员工宿舍及工作日午餐； 2.郑州市人才政策：硕士毕业生生活补贴1000元/月（发放36个月），购房补贴5万元。 3.每天7.5小时工作制、双休、六险一金、节日礼金/礼品、降温补贴、取暖补贴、交通补贴、话费补贴、员工旅游、定期体检等。