理聘网-职位详情页，管培生（研发技术方向）

岗位职责： 1.研发工作 （1）参与高分子材料的配方设计、性能测试与工艺优化； （2）协助开展材料表征（DSC、TGA、FTIR、力学性能测试等）及数据分析。 （3）跟踪行业前沿技术，提出创新性建议。 2.跨部门轮岗 （1）在改性研发、生产、测试、工艺工程等部门轮岗，学习材料产业化流程及问题解决方法； （2）了解市场与客户需求，协助销售团队对接技术方案，进行技术支持。 3.项目管理 （1）参与研发项目全周期管理，包括立项、实验设计、进度跟踪及成果汇报； （2）撰写技术报告、专利草案及标准化文档。 4.持续学习 （1）接受公司安排的专项培训。 任职要求（硬性与软性结合）： 1.硕士及以上学历，高分子材料、材料科学与工程、化学工程、生物材料等相关专业优先。本科特别优秀者（如具备丰富科研经历）可酌情考虑。 2.毕业论文或研究项目涉及可降解材料、高分子共混改性、加工流变学等领域者具备优势。 3.强烈的自驱力与好奇心：对技术和商业都有浓厚兴趣，能主动学习，不设边界。 4.较强的抗压与适应力：能在初创公司快节奏、多变化、资源相对有限的环境中高效工作，拥抱不确定性。 5.沟通与协作能力：能在技术、生产、市场等不同团队间进行有效沟通，具备团队精神。