申请条件:
1.专业:本科及以上学历,高分子、化学、化工、精细化工、应用化学、药学等专业;
2.综合素养:
(1)基础理论扎实:掌握高分子材料、化学工程等相关专业核心基础(如材料基本特性、常见合成 / 表征原理),能理解研发项目的基本逻辑;
(2)基础实验与工具能力:熟悉实验室常规操作,动手能力强且操作规范。
(3)文献与资料处理能力:能按要求检索中英文基础文献,为研发团队提供基础资料支持。
3.执行与协作素养:
(1)细致严谨的执行力
(2)主动补位的协作力
(3)高效的任务管理力
(4)学习与成长潜力:长期适配的 “驱动力”
4.快速学习能力
(1)问题反馈与总结意识
(2)对研发工作的兴趣
5.职业素养
稳定适配的 “保障线”责任心与抗压性;沟通清晰度
核心福利待遇:
1.高于西北市场研发岗的薪金;
2.健全成熟的项目奖、专项奖、各类激励机制;
3.股权激励;
4.丰富资源渠道培养;
5.知名专家教授直接指导
6.行业学术会议
基本待遇:
1.支持双休,法定假、年假,各类权益假期;
2.五险一金;
3.给予丰富的补贴、津贴,充分考虑员工需求;
4.职工年度体检;
5.全方位劳保提供;
6.给予各类定期的、不定期小组、团队、公司级集体活动资金支持;
7.每月固定提供小组、团队团建资金支持;
8.一年多次固定团建活动(出游、特殊激励旅游、年会、特殊节日活动组织),活动完全尊重员工建议指定方案;
9.提供公寓式住宿;
10.员工日常福利:
11.月员工下午茶福利;
12.不定期茶歇会。