理聘网-职位详情页，管培生（经济）

任职要求： （1）品行端正，无违法、违纪以及违反国家政策等不良记录； （2）身心健康，具有胜任工作岗位的身体条件和心理素质； （3）学习成绩良好，沟通、表达能力较强； （4）具有敬业精神和团队协作精神等。 研究方向： 经济、财务管理、统计学 福利待遇： 1.薪酬待遇：薪酬结构为基本工资+绩效工资,经试用合格，年收入12—15万（税前）。今后随着公司发展以及个人技能和绩效水平的逐步提高享受相应薪酬待遇。 2.“五险二金”及补充医疗保险等； 3.集体宿舍、职工食堂等； 4.生日、结婚、生育慰问以及工会会员节日慰问等福利； 5.休息休假：周末双休、国家法定假期、带薪年休假等； 6.培训发展：入职培训、导师辅导、跟踪培养等。