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任职要求： 1、2026年应届毕业生，国内外重点高校硕士研究生及以上学历； 2、土木、地质、电气、计算机等理工类和法学、金融、管理等相关专业优先； 3、性格开朗，做事细心，有较强的责任心，具有较强的沟通表达能力和适应能力。 研究方向： 土木、地质、电气、计算机等理工类和法学、金融、管理等相关专业 福利待遇： 第一年培养期：13W+ 第二年起：16W+ （分公司待遇面议） 办理员工“七险二金”； 享受住房补贴、交通补贴、通讯补贴； 提供早午工作餐、工会福利、生日礼品等； 组织员工每年一次全面健康体检； 组织年度优秀员工疗休养； 组建篮球、羽毛球、乒乓球队等，定期开展业余活动。