理聘网-职位详情页，高层人才专业D类教师（管理学门类）

任职要求： 1.具有中华人民共和国国籍；2.遵守中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；3.具有良好的道德品行；4.具有适应岗位要求的身体条件和心理素质；5.具有扎实的专业基础知识、较强的教学科研工作能力和敬业精神；6.具有岗位所需的专业、技能要求和其他条件。在本专业领域取得较高水平成果的学术骨干，包括省级及以上教科研项目、教学成果奖获得者，或具备相当水平的高层次人才；企业、行业人员需在相关企业从事管理工作或在相关行业协会担任职务，获得行业内公认的成果。以上人员须具有正高级专业技术职务任职资格或现聘任在实行职称制度改革的高校(科研院所)正高级岗位，年龄一般不超过50周岁。 研究方向： 管理学门类、经济学门类 福利待遇： 除享受国家和省、市的政策及事业单位有关规定的人才待遇外，对引进的高层次专业技术人才、高层次技术技能人才、优秀青年博士在安家费、生活补贴、科研启动费等方面采取“一事一议”、专家综合评价的办法，从优确定相关待遇。