理聘网-职位详情页，博士后（研究人员）

任职要求： 1．具有博士学位，品学兼优、身体健康，年龄在35周岁以下，获得博士学位不超过三年的人员，可申请进站从事博士后研究工作。紧缺的自然科学领域流动站的博士后人员，年龄可放宽至40周岁。 2．具有强烈的事业心和责任心，富有团队精神；具有较强的开展科研工作的能力； 3．博士在读期间的科研业绩突出； 4．人事关系、档案转入我校，具备全日制进站工作条件（不含本校博士）。 5.其他条件要符合全国博管办相关规定。 研究方向： 主要方向：煤田地质与水文地质、数学地质、环境水文地球化学、地球物理勘探、岩土工程地质、煤矿开采与安全、矿区生态环境、土木工程等。 福利待遇： 1.学校为人事关系转入我校的博士后在站研究人员提供：（1）岗位绩效工资或协议工资。其中，执行岗位绩效工资的，岗位工资根据所聘岗位确定，绩效工资参照校内同类同等人员标准执行；（2）博士后在站工作期内，经考核合格，按照《宿州学院高层次人才考核与津贴发放办法》（校人字〔2022〕8号），享受相应津贴；（3）若博士后与配偶两地分居，学校为其提供生活补贴1000元/月；（4）学校统一安排住房。若无可调配房源，学校按800元/月标准提供租房补贴（随工资发放）；（5）医疗待遇按照学校事业编制教职工医疗的有关规定执行；（6）出站后如应聘宿州学院相关岗位，按学校当年人才招聘政策执行。 2.学校为所有在站博士后研究人员提供博士后科研资助经费8万元/人。 3.未尽事宜按照《宿州学院博士后管理工作实施细则（暂行）的通知》(校字〔2014〕19号)规定执行。