任职要求:
申请人须具备与经济、管理、计算机应用、数据科学、统计等相关的专业背景,优先招聘以下专业方向:国际金融、人工智能金融、数字经济、数字工商、战略与创新创业、大数据与商业分析、数字文旅,以及其他与经管相关的新兴方向、交叉方向。
1.一般应在海内外高校或研究机构获得博士学位或从事过博士后研究。
2.能胜任本科核心课程教授任务;已取得同行公认的研究成果,有突出的发展潜质;工作目标是经培育入选国家级青年人才项目或达到同等水平,或晋升为我校正高级专业技术职务。
3.年龄一般不超过35周岁,人文社科类可视情况放宽至40周岁。
研究方向:
国际金融、人工智能金融、数字经济、数字工商、战略与创新创业、大数据与商业分析、数字文旅,以及其他与经管相关的新兴方向、交叉方向
福利待遇:
为进一步推动学科建设与事业发展,学院面向海内外长期公开招聘英才,诚邀优秀人才加盟,并为其提供有竞争力的科研条件、薪酬待遇,以及办公条件、子女教育、医疗保障、服务保障等其他有力支持。符合条件者支持申报各类国家及上海市人才计划。