任职要求:
1.年龄在35周岁以下,获得博士学位不超过3年。符合以下条件之一,年龄可放宽至40周岁:
攻读博士学位期间获校一等奖学金、校长奖学金或同等级别奖学金;
主持或作为主要成员承担省部级以上项目或基金;
获省、部级以上奖励;
知名院校获得博士学位的外籍或留学人员;
具有合作导师承担的重大科研项目急需的研究能力;
在海外取得博士学位。
2.思想品德端正,身体健康,无违法违纪等不良记录。
3.具有扎实的专业知识、科研能力,良好的沟通表达能力、团队协作精神,具有较强的责任意识及创新能力,能独立开展科研工作。
4.具有从事设站学科或交通运输相关领域研究基础。
5.全脱产在工作站进行研究工作。
研究方向:
主要研究领域:智慧交通、数字交通、安全应急、绿色交通、交旅融合、交通基础设施等相关领域
福利待遇:
1.薪酬:根据博士后研究课题完成情况进行考核,平均薪酬高于30万元/年。
2.提供主持或参与国家、省部级重大科研项目的机会,并提供能够自行支配的必要项目经费和良好的科研平台。
3.入站后安排高层次技术专家作为企业博士后导师,并提供匹配的科技项目和经费支持。
4.在站期间享受云南省“彩云博士后计划”支持政策:意向培养资助金3万元/人;重点产业择优资助两年合计22万元/人;留(来)滇工作生活补贴:出站后全职在云南工作3年及以上的,一次性给予15万元;彩云博士后重点创新研究(项目申报):一等30万元、二等15万元、三等5万元。
1.符合条件的,出站前可推荐进行职称申报。
2.畅通职业发展通道,出站后经双向选择可留公司工作。
3.提供完善的社保福利体系及住房公积金、企业年金、企业补充医疗保险、职工医疗互助,享有年休假、职工健康体检、职业培训等在职职工福利待遇。