任职要求:
应聘人员基本条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)政治立场坚定,拥护中国共产党领导和社会主义制度,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致;
(三)遵纪守法,作风正派,品行端正,爱岗敬业;
(四)身心健康,具有正常履行职责的身体条件,具备良好的心理素质,能承受较大工作压力;
(五)符合岗位所需的专业或技能条件;
(六)适应岗位要求的身体条件;
(七)符合岗位所需要的其他条件;
(八)具有下列情况之一的人员不得报名:
1.因犯罪受过刑事处罚的;
2.曾被开除党籍、公职的;
3.被依法列入失信联合惩戒对象名单的;
4.曾有学术不端等不良行为的;
5.在校期间受过院系级以上单位处分的;
6.聘用后构成回避关系的;
7.法律法规规定不得报考的其他情形的。
3)任职要求
1、硕士研究生学历(本科全日制,硕士研究生不限培养方式),法律相关专业背景,有获得相关法律职业资格证书,45周岁以下(特别优秀的可适当放宽),中共党员优先。
2、5年以上央国企法务部门工作经验,8年以上法务/审计/合规工作经验;具有3年中央企业二级总部副职及以上工作经验;具有3年以上5人团队管理经验;熟悉法人治理、国资监管相关要求。具有审计和合规经验优先。
3、工作原则性强,较强的文字功底。
4、责任心强,较强的逻辑思维、团队合作、沟通协调、学习能力。
研究方向:
法学与法律,政治学,社会学,民族学,马克思主义理论,公安/警务/纪检监察学,工商管理
福利待遇:
薪资待遇
具有竞争力的薪酬体系;
工会福利各类补贴;
餐饮、交通、防暑降温、出差、通讯等补贴、七险二金