任职要求:
二)副研究员
1.基本条件
(1)政治素质过硬,热爱祖国,遵纪守法,恪守学术道德和科研诚信;
(2)认同大装置院发展理念,具备良好的团队协作精神和责任心;
(3)年龄原则上不超过35周岁(业绩突出者可适当放宽)。
2.学历与资历要求
(1)海内外知名高校或科研机构博士学位;
(2)具有不少于2年的博士后或系统性的科研工作经历(学术成果特别突出的应届博士毕业生可酌情破格考虑);
3.科研能力与业绩(近五年需满足至少两项)
(1)作为主要骨干(排名前二)参与国家自然科学基金重点项目、国家重点研发计划项目或相当级别的省部级重大科研任务;
(2)以第一作者或通讯作者在本领域顶级期刊发表高水平研究论文不少于4篇;
(3)作为第一发明人获授权发明专利不少于3项,其中至少1项实现显著的成果转化并产生明确的经济社会效益;
(4)作为主要完成人(省部级科技奖励排名前三位,或国家级科技奖励证书持有者)获得科技奖项;
(5)主持制定行业/国家技术标准,或担任重要国际学术组织委员以上职务,或在本领域公认的权威学术组织中发挥核心作用。
注:在关键技术攻关、成果转化等方面表现突出的申请人,可适当放宽学历或年龄要求。
(1)研究员/副研究员岗位:要求在极低噪声原子自旋进动高精密检测、偏振光学、非厄米光学检测、量子光学系统分析设计等方向或在量子精密测量领域的材料研发,第一性原理、超导类磁屏蔽、低噪声磁屏蔽、高精度磁补偿器件及补偿算法设计、磁场全张量多维调控等方向有相关研究经验;博士后创新支持计划和中国科协青年托举项目入选者优先;
研究方向:
重点招聘海内外优秀人才开展如下研究:①量子极弱磁场溯源方法:包括SEOP/MEOP3He、亚稳态4He制备与磁场测量研究,误差传递与不确定度评估等研究。②超高灵敏计量原子磁强计:包括SERF态原子自旋闭环调控、极低频噪声分析与抑制、极弱磁标定与测试方法等研究。③高精度磁矩计量方法:物质磁性计量与标定、磁矩矢量建模分析、基于原子磁强计的磁矩计量方法等。精密仪器、光学、物理学、原子物理、量子光学、量子科学仪器、材料学、量子传感等相关专业。
福利待遇:
参照国内外一流研究院所,为百里挑一的就职人才提供有国际竞争力的薪酬和福利待遇。对新引进符合条件的硕士、博士提供国际人才公寓。积极保障就职人才子女就学,重点人才重点保障,为就职人才解除后顾之忧。对人才落户、补贴申领、人才认定等,研究院将提供一站式服务,助力就职人才开启全新研究院生活。