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任职要求： 拥护党的路线方针政策，遵守国家法律法规，遵守教师职业道德和行为规范；已在国内外大学担任副教授及以上职称；具有稳定的研究方向，能敏锐把握本学科领域的国家战略需求和前沿发展动态，取得有较大学术影响力的标志性研究成果；能对该领域学科建设、人才培养做出重要贡献；具备较强的创新精神和团队协作能力。 原则上不超过50周岁，优秀人才适当放宽年龄限制，高层次人才不受年龄限制。 研究方向： 招聘学科方向 应用经济学、理论经济学、政治学、法学、世界史、区域国别学、计算机科学与技术等学科，从事或意愿从事非洲研究的优先 福利待遇： 1.事业编制教师岗位。 2.学校提供有竞争力的薪酬福利，高层次人才“一人一议”；学术成果突出者可同时申报学校特设的“岳麓学者”领军岗、特聘岗或晨星岗并享受相应的岗位津贴。 3.学校大力支持招收全职博士后，按每人16-47万/年的标准提供两年博士后经费支持，并提供租房补贴。 4.可观的科研启动经费和安家费；按学校及学院政策享受科研教学成果及项目绩效奖励。 5.享受幼儿园（湖南省示范幼儿园）、附属小学（双语实验学校）和附属中学等基础教育优质资源。