理聘网-职位详情页，超级电容副研究员（博士后）

任职要求： 申请条件 1.遵守法律法规，具有良好的思想政治表现和品德修养，身心健康，无违法违纪记录； 2.具有较强科研能力，具有强烈的产业化意向及驱动； 3.年龄原则上在35周岁（含）以下； 4.具有国内外知名高校或科研院所博士学位，获得博士学位一般不超过3年；或通过博士学位论文答辩的应届博士。任职要求 1.全日制博士，材料类、理化类、理工类背景，超级电容相关研究方向优先；以第一作者发表超级电容或储能领域相关SCI论文≥2篇或申请/授权发明专利≥2项（涵盖电极结构、电解液配方或制造工艺）； 2.具备产学研合作经验或参与过企业委托研发项目者优先； 3.具有超级电容器研究经历，有以下经历优先： （1）具备电化学储能关键材料开发经验； （2）具备器件级研发能力，掌握超级电容器关键参数测试，熟悉器件结构创新以及具备失效分析能力； （3）熟悉工业标准测试，掌握成本控制技术 4.熟悉超级电容器制造工艺与测试方法，精通材料表征技术与电化学测试方法，具备跨学科协作能力，可快速理解系统集成需求并反馈至材料设计。岗位职责1.申报国家、省部级项目，编制项目书（每年至少1项省级以上项目立项），带领研究生针对项目成果发表论文和申请专利； 2.进行新材料、新体系、新技术开发并导入电芯应用； 3.进行新型电芯体系形态开发； 4.解决相关技术带来的工艺问题，导入新技术至产业化； 5.跟踪国内外技术动态，撰写专利、技术报告及学术论文，推动技术产业化落地。 研究方向： 材料类、理化类、理工类背景（超级电容相关研究方向优先） 福利待遇： 01待遇优厚 综合年薪最高可达64万元 博士后综合年薪最高可达64万元（含基本工资、绩效奖金、政府生活补贴等），另外可获得20万的科研项目启动经费。 积极探索项目跟投、股权激励等多样化激励方式，鼓励科研成果转化。 02安家补贴 助力实现美好生活 博士后期间，提供免费现代化公寓，出站留创新中心可申请最高100万购房补贴。 03无限职业前景 多种职业发展渠道 出站后即可留任创新中心，提供稳定职业保障； 超越经营层天花板的科研技术纵深发展通道； 在科技成果转化孵化企业任职CTO、CEO，擘画产业蓝图。 04天高任鸟飞 顶尖的事业舞台 头部企业CTO、院士工作站或专家委双导师制，赋能快速成长； 参与国家重大项目、国际储能项目，练就国际视野； 建设“8+8+3研发检测中试平台及30多个各方向实验室，硬核装备条件； 与高校、科研院所、股东方共建联合研究院、实验室，聚集行业优势资源； 专业团队提供全方位的产业化服务支持，共性技术攻关及科技成果产业化两手抓。 05多项政策 全方位的生活支持及保障 创新中心协调地方政府协调解决高层次人才配偶就业问题及子女各阶段教育入学（享受地方政府重点企业员工子女入学政策和优惠条件）； 享受居留和出入境、落户、社会保险、税收等方面优惠政策和条件。