理聘网-职位详情页，海外品牌运营（海外品牌营销战略）

任职要求： 1、配合实施公司的海外品牌营销战略，以提高品牌知名度和市场份额； 2、分析市场趋势和竞争对手，为公司决策提供市场洞察和建议； 3、策划和执行市场推广活动，包括广告、促销、赞助和品牌合作，以推动产品销售和品牌认知度； 4、与跨部门团队紧密合作，包括销售、产品开发和创意团队，确保品牌营销策略的协调和一致性； 5、管理并与海外代理商、合作伙伴和供应商建立良好的合作关系，确保市场推广活动的顺利执行； 6、监测市场营销活动的绩效，并根据数据和反馈进行调整和优化； 7、跟踪并管理品牌预算，确保资源的有效分配和合理利用； 8、管理团队成员，提供指导和支持，激励团队实现个人和团队目标。 1、本科或以上学历，市场营销、国际商务或相关领域优先； 2、英语可以作为工作语言； 3、在品牌营销领域具有丰富的工作经验，有海外市场的品牌营销经验； 4、对全球市场趋势和消费者行为有深入的了解，并能将其转化为创新的品牌营销策略； 5、出色的沟通和协调能力，能够与不同文化背景和团队合作； 6、强大的分析能力和数据驱动的思维，能够利用市场数据和指标做出决策； 7、具备良好的项目管理和组织能力，能够同时管理多个营销项目； 8、流利的英语口语和书写能力，其他语言能力将被视为加分。 研究方向： 配合实施公司的海外品牌营销战略，分析市场趋势和竞争对手，策划和执行市场推广活动 福利待遇： 应届生入职首年年薪至高可达35w应届生入职首年最多可获两次晋级调薪机会 入职即购买养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险及住房公积金 专业+管理双通道晋升，导师一对一带教，职业发展无忧 周末双休，入职即享年假、婚假、产假，及国家法定节假日足额休 下午茶、团建、节日福利、年度体检、住房补贴等福利待遇享不停