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任职要求： 1.硕士研究生及以上学历，专业不限； 2.具有2年及上高校招生经验（包括中国计划内统招、来华留学生招生等）及相关领域管理工作经验； 3.熟悉招生政策，擅长方案策划与数据分析；具备优秀的沟通协调、团队管理和抗压能力； 4.英语可作为工作语言者优先，有海外留学或工作经历者优先； 5.工作业绩或综合能力特别优秀的，条件可适当放宽。 1.协助部门制定学校招生规划及年度计划； 2.执行学校招生计划以确保招生目标达成；组织各类招生宣传活动，提升学校知名度和吸引力； 3.拓展和维护招生渠道，与中学、培训机构等建立并维系良好合作关系； 4.负责招生信息的收集、整理和更新，保障招生数据的准确性与完整性； 5.完成上级领导交办的其他事宜。 研究方向： 1.协助部门制定学校招生规划及年度计划； 2.执行学校招生计划以确保招生目标达成；组织各类招生宣传活动，提升学校知名度和吸引力； 3.拓展和维护招生渠道，与中学、培训机构等建立并维系良好合作关系； 4.负责招生信息的收集、整理和更新，保障招生数据的准确性与完整性； 5.完成上级领导交办的其他事宜。 福利待遇： 海南洛桑旅游大学为教职工提供具有市场竞争力的薪酬福利 全面的薪酬福利体系；五险一金、员工食堂、职工宿舍等 协助符合条件的教职工申请海南省人才补贴