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任职要求： 1.本科及以上学历，研究生学历优先； 2.具有5年相关工作经验，研究生学历者须具备3年工作经验，有招生或教育管理岗位的实战经验优先； 3.深入理解招生流程和政策，能够根据学校要求制定并优化招生方案； 4.拥有出色的沟通能力和人际交往能力，注重细节，具备强大的分析和问题解决能力，可高效处理复杂的招生场景； 5.英语可作为工作语言，有海外留学或工作经历优先。 1.监督并优化招生流程：全面负责学生入学注册流程的监督与管理，在必要时提出改进建议以提高效率与质量； 2.确保合规运营：严格遵循本地法规、EHL（瑞士洛桑酒店管理学院）标准以及相关认证机构的要求，确保招生工作符合规范； 3.与招生部门紧密协作：与招生团队密切配合，确保信息共享、流程顺畅，共同提升招生工作的执行效果； 4.落实质量保证政策：根据学校质量保障副校长的指导方针，执行并优化招生相关标准与流程，确保符合学校的整体质量目标。 研究方向： 1.监督并优化招生流程：全面负责学生入学注册流程的监督与管理，在必要时提出改进建议以提高效率与质量； 2.确保合规运营：严格遵循本地法规、EHL（瑞士洛桑酒店管理学院）标准以及相关认证机构的要求，确保招生工作符合规范； 3.与招生部门紧密协作：与招生团队密切配合，确保信息共享、流程顺畅，共同提升招生工作的执行效果； 4.落实质量保证政策：根据学校质量保障副校长的指导方针，执行并优化招生相关标准与流程，确保符合学校的整体质量目标。 福利待遇： 海南洛桑旅游大学为教职工提供具有市场竞争力的薪酬福利 全面的薪酬福利体系；五险一金、员工食堂、职工宿舍等 协助符合条件的教职工申请海南省人才补贴