理聘网-职位详情页，综合管理类岗位

任职要求： 学历要求：2026届应届本科及以上学历，重点院校优先考虑 技能要求：熟练操作Office办公软件，能够运用函数进行数据处理和分析 具备较强的学习能力和适应能力，拥有良好的沟通能力和团队协作精神。 研究方向： 法学、新闻传播类、人力资源、行政管理、工商管理、设计学等 福利待遇： 1、薪资待遇（元/月） 1）基本薪资 本科：6000-9000 硕士：8000-16000 博士/博士后：20000-30000 注：北京大学、清华大学、国外顶级优秀大学（QS排名前50）等特别优秀人才，可突破上述标准，一事一议。 公司津贴 ①一线津贴：本科2000（元/月）、硕士3000（元/月） 注：指对从事生产、创新、质量、分析、基建、能源、工程、环保、安全等生产相关的一线环节的岗位津贴。 ②人才津贴：公司始终坚持以人为本、拥抱人才的人才管理理念，优化升级人才培养体系，形成五级阶梯式人才培养体系，明确发展路径 注1：格林美集团校园招聘实施“超级低碳新锐计划，针对优秀应届毕业生发放“新锐津贴； 注2：以上津贴属于公司补贴，毕业生可以同时正常享受当地省份/城市人才引进政策补贴 福利待遇： 提供住宿；班车接送；六险一金；年终绩效奖金、股票期权、其他激励奖金等公司规定的其他福利