任职要求:
应用型人才(E类):具有全日制硕士研究生学历,年龄一般不超过35周岁(1990年1月1日以后出生)。具有相关行业、企事业单位工作经历3年以上的优先。
三、2025年专任教师计划网络与新媒体专业及新闻传播学等相关方向
研究生/博士或优秀硕士
具有三年以上相关行业实践经验或相关职业资格证书或发表过高水平论文者优先网络与新媒体专业及新闻传播学等相关方向
研究生/博士或优秀硕士
具有三年以上相关行业实践经验或相关职业资格证书或发表过高水平论文者优先
研究方向:
网络与新媒体专业及新闻传播学等相关方向
福利待遇:
地方购房补贴:25W-30W,人才津贴:9W,过渡期:提供过渡房或租房补贴2年,科研启动费:科研启动经费3W。1.人才新政:业绩突出者可直接申报学院特设教授系列岗位;推荐各类人才评审(绍兴“名士之乡”英才计划、暨阳学院“青年英才”培养计划等)。
2.安置配偶工作:在学院有空余岗位的基础上可以为博士或正高职称人才的配偶安置工作(原则上要求安置对象具有全日制本科以上学历)或协助联系配偶工作调动。安置配偶工作的人才按一定比例享受学院基础购房补贴。
3.特惠政策:思政博士学院给予购房补贴、工作津贴、课酬等上浮政策,应届博士和硕士予以实习补贴。
4.子女教育:享受诸暨市优质教育入学政策。