理聘网-职位详情页，骨干（财务科）

任职要求： 基本条件 应聘者必须具备以下基本条件： 1.遵守宪法和法律; 2.拥护中国共产党领导、拥护党中央的各项方针政策路线、具有正确的政治方向和立场; 3.热爱卫生事业、医德医风良好、德才兼备、以德为先; 4.具有相应岗位要求的、有效的专业技术资质和执业证书; 5.具有正常履职、能胜任应聘岗位的身体条件; 6.如有违纪违法未解除人员和涉嫌违法违纪正在接受调查人员不予录取； 7.政治顾大局、医德高尚、行风端正。 行政管理 具有硕士及以上学位，须符合相应岗位专业需求，取得相应岗位资格证； （1）年龄原则上不超过40周岁，并且在相应部门有相匹配的工作经验； （2）具有中级及以上职称或三级医院工作5年以上优先； （3）工作合同期限内表现优秀者，可优先推荐事业编制公招考试和专业编内考录。 研究方向： 财务科 福利待遇： 薪酬待遇 1.参照国家事业单位法定的各项工资福利待遇，科主任、学科骨干经考评后符合武汉市相应规定的可推荐入编考试； 2.获聘的科主任将全面参与科室的组建，例如科室发展规划、人员招聘、专业技术团队组建、专科医疗设备配置等，我院实行科主任负责制，科主任全面负责科室运营及规划建设，人才梯队建设、绩效二次分配等； 3.医院鼓励和协助引进人才申报国家、省市医院的各类基金和人才项目； 4.在武汉同济免费进修学习； 5.特殊人才具体引进待遇可按照“一人一议”原则进行面谈。