理聘网-职位详情页，特殊专业技术岗位人员（多脏器衰竭预警与干预）

任职要求： 1、遵纪守法，品行端正，愿意履行事业单位人员的义务； 2、具有与招聘岗位要求相适应的学历、专业、技能条件； 3、适应岗位要求的身体条件； 4、岗位所需要的其他条件。 招聘对象的户籍不限。招聘单位确有需要的，将按有关规定招聘符合条件的外国籍人员。 1、一般不超过规定的“年龄上限”。由于招聘计划实施周期较长，有关年龄计算办法从简。例如，上限为35周岁的，凡1990年1月1日以后出生的人员，视为符合条件。对于业绩突出的博士研究生或具有副高以上职称的应聘者，如确有必要，招聘单位可予以适当放宽。 2、不低于明确的“学历/学位”（该处所用符号“/”指要求同时具备的条件，如“研究生/硕士”表示要求同时具备硕士研究生学历并取得相应的硕士学位）和“职称/职业资格”条件标准。 除招聘单位对部分岗位用人时间另有要求外，普通高校应届毕业生可根据其学制凭预期在6个月内取得相应学历、学位证书（留学人员要求学历、学位认证书）应聘，其他人员须凭已取得的学历学位证书应聘。 3、适应招聘岗位工作需要的“专业/学科方向”要求。应聘者是否符合招聘岗位专业或学科方向要求，一般由招聘单位根据应聘者学历证书、职称或职业资格证书、实际从事的工作岗位以及代表性科研论文等进行综合认定。学业专业和职业专业（以职称、职业资格证书为准）均可作为招聘单位认定依据。 4、其他条件。在职公务员、各类事业单位在编人员应聘的，招聘岗位的年龄条件可仅作为参考，一般不作为限制性要求；超过55周岁但仍在招聘单位考虑接受应聘的特殊人才，由招聘单位报有关部门批准后方可受理。 岗位条件标注有“*”符号的，表明该项内容为弹性条件，一般结合该岗位“其他条件及备注”中相应要求灵活掌握，如“学历/学位”要求为“*博士”，同时注明“*具有副高以上专业技术资格者学历学位条件放宽到硕士”的岗位，取得硕士学位的副教授即视为符合条件。 招聘条件含有优先条件的，不属于限制性条件，一般由招聘单位在考试考核过程中体现其用人偏好。 研究方向： 创建于1869年，是中国西医发源地之一、浙江省西医发源地、全国首家三级甲等医院，拥有国家级平台10余个，包括经血管植入器械全国重点实验室、心脑血管植入器械产教融合创新平台、新型心血管植介入器械与装备的近生理环境体外模拟测试系统及平台、心脑血管疑难病症诊治能力提升工程、教育部重点实验室（消化系统肿瘤医药基础研究创新中心、恶性肿瘤预警与干预、多脏器衰竭预警与干预）、国家紧急医学救援基地、国家区域医疗中心建设单位、中西医协同“旗舰”医院试点项目建设单位；三级公立医院绩效考核连续六年稳居全国第一方阵前列，“自然指数”全球最新排名第25，国家自然科学基金获批项目数连续5年全国第2，连续15年全国领先；是G20杭州峰会医疗保障定点单位和驻点单位，以及杭州亚运会核心保障单位，也是海内外医师首选的中国培训基地之一；获中国质量领域官方最高认可，是中国质量奖、浙江省政府质量奖获得者。 福利待遇： （一）公示拟聘人员 招聘单位根据考试考核、体检、考察情况确定拟聘人员，名单将在招聘单位、主管部门及浙江省人力资源和社会保障厅网站进行公示，时间不少于5个工作日。公示期满，对拟聘人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，招聘单位按规定办理进人和聘用手续。 （二）聘用管理 聘用人员纳入事业单位编制（或报备员额）内管理，全部实行聘用制，聘用管理按《浙江省事业单位人员聘用制度试行细则》及国家有关政策执行。聘用单位与聘用人员签订事业单位聘用合同，并按规定约定试用期。试用期满后，考核合格者，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。 （三）待遇 受聘人员与招聘单位签订聘用合同时，可根据招聘岗位所需条件中有关学历、职称以及任职资历等特定要求，协商并约定聘至符合用人单位实际情况的合理等级的岗位。试用期内，用人单位可根据评估情况，按规定调整岗位等级或变更到其他岗位继续试用。 部分招聘单位对于由其认定的高层次人才在安置、科研启动经费等方面另有专门待遇安排。