理聘网-职位详情页，博士后（理论与智能催化）

任职要求： CH4、CO2、H2O等小分子催化转化的理论研究,数据库构建,人工智能催化剂设 计与筛选;近期即将获得博士学位或者已获得博士学位,年龄原则上下超过35 岁;理论计算、多相催化、材料、电化学、自动化等相关专业,拥有良好的研究背 景和英文写作能力;工作踏实,有团队精神,有责任感,易沟通。 研究方向： 理论与智能催化 福利待遇： 1、研究所为在站博士后（非在职）缴纳社会保险（五险），建立住房公积金。 2、博士后薪资（中国籍非在职）： 年收入（税前）30万起（包含五险一金和地方补助，地方补助发放期2年）；在站博士后平均年收入（税前）33.4万，最高年收入>80万（根据2025年1月数据统计）。 ※年收入中包括生活补助和地方补助，地方支持政策以最新文件为准。 3、优秀博士后支持计划： 每年组织2-3次遴选，资助等次：10万/年、20万/年、30万/年（资助期2年） 4、外部支持： （1）大连市高校毕业生住房补贴：2500元/月，最多发放36个月（要求：博士毕业不超过2年，户口需转到研究所集体户口，在连缴纳社保，需个人自行申报） （2）出站博士后留辽工作奖励：30万（博士毕业学校全球排名前200）； （3）国家资助博士后计划:A档56万，B档36万，C档24万，资助2年 （4）设施完备的博士后公寓，可以拎包入住，星海园区和能源学院园区（提供免费班车，单程40-50分钟）设有博士后公寓（房间户型以入住时实际情况为准）。 ※上述各类支持政策以最新文件为准。 1、设施完备的博士后公寓，可以拎包入住。 2、用餐补助（500元/月）。 3、与事业编制职工同等享受免费健康体检（每年）。 中国科学院大连化物所出站博士后可以优先留所工作，出站博士后即特别研究助理（符合申报条件者）可申请中国科学院专项人才计划，同时提供具有竞争力的薪酬待遇和发展空间： 1、大连化物所出站博士后留所工作，具有事业编制身份，工资及保险福利待遇按事业编制有关规定执行，可申请大连市30万人才安家补贴。博士后即为特别研究助理，出站后留所工作不受招聘3:1比例限制，通过考核后可直接入事业编制； 2、大连化物所出站博士后留所工作（博士毕业学校全球排名TOP200），可享受辽宁省优秀博士后来辽工作奖励30万； 3、大连化物所出站的博士后留所工作，可申请“大连化物所优秀青年博士人才计划”，择优评选，可直接聘为副研究员，研究所给予100万元科研启动经费，并提供50万元个人租（购）房补贴； 4、大连化物所出站博士后留所工作，可申请“大连化物所国际英才计划”，择优评选，由研究所提供资助，公派前往国际知名大学、科研机构学习交流。资助金额20万—40万/年，资助期1—3年。