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理聘网-职位详情页,学科教师(林学(森林培育))

学科教师(林学(森林培育))
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地点图标 杭州
工作经验图标 经验不限
教育经历图标 博士
职位描述
林学
生物学
任职要求: (一)招聘对象 招聘对象应符合《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》第九条规定的基本条件: 1、遵纪守法,品行端正,愿意履行事业单位人员的义务; 2、具有与招聘岗位要求相适应的学历、专业、技能条件; 3、适应岗位要求的身体条件; 4、岗位所需要的其他条件。 招聘对象的户籍不限。招聘单位确有需要的,将按有关规定招聘符合条件的外国籍人员。 (二)应聘资格条件 招聘岗位要求的具体资格条件包括: 1、一般不超过规定的“年龄上限”。由于招聘计划实施周期较长,有关年龄计算办法从简。例如,上限为35周岁的,凡1990年1月1日以后出生的人员,视为符合条件。对于业绩突出的博士研究生或具有以上职称的应聘者,如确有必要,招聘单位可予以适当放宽。 2、不低于明确的“学历/学位”(该处所用符号“/”指要求同时具备的条件,如“研究生/硕士”表示要求同时具备硕士研究生学历并取得相应的硕士学位)和“职称/职业资格”条件标准。 除招聘单位对部分岗位用人时间另有要求外,普通高校应届毕业生可根据其学制凭预期在6个月内取得相应学历、学位证书(留学人员要求学历、学位认证书)应聘,其他人员须凭已取得的学历学位证书应聘。 3、适应招聘岗位工作需要的“专业/学科方向”要求。应聘者是否符合招聘岗位专业或学科方向要求,一般由招聘单位根据应聘者学历证书、职称或职业资格证书、实际从事的工作岗位以及代表性科研论文等进行综合认定。学业专业和职业专业(以职称、职业资格证书为准)均可作为招聘单位认定依据。 4、其他条件。在职公务员、各类事业单位在编人员应聘的,招聘岗位的年龄条件可仅作为参考,一般不作为限制性要求;超过55周岁但仍在招聘单位考虑接受应聘的特殊人才,由招聘单位报有关部门批准后方可受理。 岗位条件标注有“*”符号的,表明该项内容为弹性条件,一般结合该岗位“其他条件及备注”中相应要求灵活掌握,如“学历/学位”要求为“*博士”,同时注明“*具有以上专业技术资格者学历学位条件放宽到硕士”的岗位,取得硕士学位的副教授即视为符合条件。 招聘条件含有优先条件的,不属于限制性条件,一般由招聘单位在考试考核过程中体现其用人偏好。 *35周岁 研究生/博士 生物学、林学、生化分子、细胞生物学、合成生物学、分子生物学,微生物学,遗传学,生物信息学和生物化学等 具有较强的科研能力和学术水平。具有6个月以上海外留学经历者优先考虑。 研究方向: 生物学、林学、生化分子、细胞生物学、合成生物学、分子生物学,微生物学,遗传学,生物信息学和生物化学等
工作地点
浙江农林大学东湖校区林业与生物技术学院
浙江农林大学林业与生物技术学院
地点图标地点圆形图片
单位简介
林业与生物技术学院是浙江农林大学历史最悠久的学院。前身是1958年创办的林学系,经历了1989年林学系与经济林系两系合并、1998年更名资源与环境系、2002年更名生命科学学院、2005年更名林业与生物技术学院(环境科技学院)、2006年更名林业与生物技术学院。在学院发展的过程中,培育发展壮大了14个学科(系)、17个专业,部分学科专业划出陆续建立新的学院,为学校发展壮大做出了突出贡献。65年来在老一辈林学家、教育家开拓进取和艰苦创业精神激励下,经过几代人的努力,为国家培养了大批林业人才。 【师资队伍】学院师资力量雄厚,教职工164人,其中专任教师134人(97%为博士);教授54人、副教授47人,博士生导师36人,硕士生导师104人;有国家级教学团队1个,省重点创新团队4个;有澳大利亚院士1人,国家“杰青”、“长江学者”、国家万人计划、国家“百千万人才工程”等国家级人才17人,浙江省“劳动模范”、省特级专家、浙江省万人计划、省“151”重点资助等省级人才9人;拥有全国优秀共产党员、全国师德先进个人、全国林业和草原教学名师、全国生态建设突出贡献奖先进个人、中国林业产业突出贡献奖、浙江省有突出贡献中青年专家共6人,浙江省农业科技突出贡献者2人、浙江省教坛新秀1人、浙江省高校优秀教师2人、浙江省师德先进个人1人、浙江省巾帼建功标兵1人、浙江省五星级青年教师1人、浙江省中青年学术带头人6人,外聘客座教授30余人。林学博士后流动站在站研究人员6人。 【学科建设】学院现有林学、生态学、生物学3个一级学科,3个学科均为国家林业和草原局重点学科,林学和生态学为省一流学科(A类),其中林学同时为浙江农林大学高峰学科,生态学学科同时为浙江农林大学高原学科,植物学学科为国家林业和草原局重点培育学科。 【人才培养】学院现有林学一级博士学位点、博士后流动站,林学、生物学、生态学一级硕士点3个,森林培育等二级学术型硕士点9个,林业专业学位点1个,在校博士生90人,硕士生847人。现有林学、林学(中加合作办学项目)、林学(林业技术定向培养)、生态学、生物技术等5个本科专业(方向),在校本科生1164人。其中林学、生态学、生物技术获批国家级一流本科专业建设点,林学专业还被列为教育部“本科教学工程”地方高校第一批本科专业综合改革试点专业。建有国家级大学生校外实践基地1个,国家级林学类实验教学示范中心1个。 【科学研究】学院建有省部共建亚热带森林培育国家重点实验室、生物农药高效制备技术国家地方联合工程实验室,国家级“111”引智基地以及教育部重点实验室等国家级平台6个;浙江省现代森林培育技术重点实验室、浙江省森林芳香植物康养功能研究重点实验室、生物农药浙江省工程实验室、浙江省绿色农药2011协同创新中心等各类省部级科研平台19个。拥有一批先进的科学仪器设备,总值1.5亿元。 近年来,学院新增科研项目668+172项,其中国家级120余项(含国家自然科学基金项目109项,国家杰青1项,重点基金8项),累计到位科研经费3.7亿元。发表学术论文946篇,其中SCI论文590余篇(一区论文111篇),一级期刊195篇,参与论文在《Science》《Nature》等期刊发表。授权国家发明专利115件。获国家科技进步奖二等奖3项;主持获主持获省部级一等奖5项,二等奖15项。 【社会服务】学院充分发挥学科专业和师资优势,以“一根科技竹、两颗富民果、三株小仙草”,打造了“绿水青山就是金山银山”的浙江样板,为服务乡村振兴战略、高质量发展建设共同富裕示范区提供“浙农林经验”。先后有500余位师生在贵州、四川、安徽等地50余个县、市(区)开展技术指导与社会服务,与四川宜宾共建林竹产业研究院,获四川省委书记高度肯定。每年培训农技人员1000多人次,累计为各地新增产值200亿元;与省内30余个县市区签订科技合作协议,与百余家企业签订产学研合作协议,派出科技特派员100余人次,开展技术培训100余场次,培训林技员、林农1万余人。干果团队被《人民日报》、中央电视台等多家中央媒体集中报道,誉为“最美科技人员”,国家重点实验室团队被授予“2019中国全面小康十大杰出贡献人物”“浙江省抗击新冠肺炎疫情先进集体”。 【国际交流】学院积极开展国际交流与合作,先后与美国、加拿大、芬兰、澳大利亚、瑞典、法国等国家(地区)20余所大学和科研机构建立的校际合作关系,开展学术交流、联合办学、科学研究等活动。与加拿大不列颠哥伦比亚大学合作举办林学专业本科教育、共建竹子研究院。“亚热带森林资源培育与高效利用学科创新引智基地”入选国家“111”计划。
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