任职要求:
基本条件
1.具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党的领导,热爱社会主义,遵纪守法,品行端正;
2.身体健康,符合我省现行教师资格申请人员体检标准;
3.年龄要求:博士报名者年龄要求18周岁以上、40周岁以下(在1984年3月至2007年3月期间出生);具有副高级专业技术任职资格报名者年龄要求为18周岁以上、45周岁以下(在1979年3月至2007年3月期间出生);具有正高级专业技术任职资格报名者年龄要求为18周岁以上、50周岁以下(在1974年3月至2007年3月期间出生),特别优秀者年龄可适当放宽。
4.取得境外学历学位证书报名者应提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书;认证书等各项资格认定落款截止时间为2025年12月31日。
青年优秀人才类别仅限于人文社科类人才和依据教学工作量核定的学院教师数量严重不足的理工类人才引进。
1.青年优秀人才A类:年龄≤35周岁,具有博士学位,近5年主持或参与过科研项目研究,且符合下列条件之一:
(1)在校定一类刊物发表学术论文至少1篇或在校定二类刊物发表学术论文至少2篇;
(2)主持市厅级及以上科研项目至少1项,且在校定二类刊物发表学术论文至少1篇;
(3)从国家“双一流”建设高校毕业的博士,其博士学位论文被评为校级优秀博士学位论文的。
2.青年优秀人才B类:具有博士学位,年龄≤35周岁,且近5年在校定二类刊物及以上发表论文1篇或三类刊物及以上发表学术论文至少2篇。哲学类、中国语言文学类、外国语言文学类、历史学
类、教育学类、民族宗教类、法学类、政治学类、经
济贸易类、统计学类、公共管理、现代语言
研究方向:
哲学类、中国语言文学类、外国语言文学类、历史学类、教育学类、民族宗教类、法学类、政治学类、经济贸易类、统计学类、公共管理、现代语言
福利待遇:
学校根据福建省、厦门市人才政策的有关规定,协助符合现行政策条件的人员积极申报相关人才项目及补贴。