任职要求:
1.学校设有优秀引进人才专业技术职务评聘绿色通道制度,符合条件的优秀人才可直接申报相应级别的专业技术职务。
2.不超过35岁、毕业三年内的博士可申请浙江工商大学师资博士后,师资博士后为期两年,达到博士后出站考核条件且符合相应学科常规师资引进标准的人员,可在工作期满前3个月申请留校任教。学校将根据常规师资引进程序择优遴选,入选的博士后人员办理出站手续后,转为学校专任教师。
3.公共管理学、政治学、社会学、社会工作等
研究方向:
公共管理学、政治学、社会学、社会工作等
福利待遇:
学院提供有竞争力的薪酬待遇和条件。特别优秀的引进人才,薪酬待遇和条件可突破政策从优配置,按“一人一议”或“一事一议”另行确定。