理聘网-职位详情页，公共卫生学院专任教师（公共卫生与预防医学、公共卫生、公共管理）

任职要求： 公共卫生与预防医学、公共卫生、公共管理 全球卫生、社会医学与卫生事业管理等 38周岁及以下 招聘条件： 1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，维护祖国统一和民族团结； 2.热爱教育事业，符合高校工作者行为规范，有强烈的责任感和奉献精神； 3.具有良好的道德品行和正常履行职责的身体条件； 4.具有符合岗位要求的学历学位与工作能力； 5.具备岗位所要求的其他资格条件； 6.招聘岗位年龄要求：硕士岗位人才不超过30周岁（1994年11月11日之后出生）；博士岗位人才原则上不超过38周岁（1986年11月11日之后出生）。 下列人员不属于招聘范围： 1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员； 2.受到党纪政务处分期限未满或正在接受纪律审查的人员； 3.处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未作出结论的人员； 4.在公务员、事业单位招考中被认定有作弊行为且不得报考的人员； 5.现役军人； 6.其他情形。其中，报考人员不得报考构成回避关系的招考岗位。 人才分类： 石河子大学对新进博士从政治素养、研究成果、科研经历、发展潜质、试讲表现等方面进行综合评价，划分为一、二、三层次人才。 对马克思主义理论、基础医学、临床医学、公共卫生与预防医学、网络空间安全、软件工程、计算机科学与技术、数学、法学、土木工程（结构工程）、教育学、建筑学、理论物理学、社会学（民族学）、外国语言文学（英语）、艺术学（音乐、舞蹈、美术与书法、设计）、能源类(电气工程、能源动力)、国家安全学、区域国别学、外国语言文学（波斯语、乌尔都语等小语种）等年度急需发展学科，学校将在学院认定层次基础上上调一个层 支撑政策： 1.安家费：根据不同人才层次提供具有竞争力的安家费支持。 2.按月发放人才津贴。 3.科研启动经费：竞争性取得科研启动经费支持。 4.职称待遇：博士学历教师取得教师资格证的，可参评讲师；三年内可参评或直评副教授；出站博士后且认定为第一层次人才者，可参评副研究员，特别优秀的，可参评研究员；入职后获得国家自然科学（或社会科学）基金的，直接聘为博士生导师。博士学历的实验员，见习期满考核合格，符合兵团实验系列职称评审条件的，可申请参评高级实验师。 八师石河子市人才政策： 1.申请八师石河子市人才发展专项资金，须为全职引进人才。全职引进指从师市外引进的人才，必须是首次来到师市工作，未在师市参加过社会保险，且与用人单位签订 3 年以上聘用合同、劳动合同或服务协议。 2.八师石河子市政府为学校引进的高层次人才提供购房补助（需购房并落户）。购房当年起享受购房补助，第一、二年各发放 10％，第三、四年各发放 20％，第五年发放 40％。对夫妻双方同时作为高层次人才引进的，按就高一方全额，另一方半额的标准享受购房补助。 3.八师石河子市政府为学校引进的高层次人才发放专项津贴，管理期内按月兑现。引进人才服务期未满提前解约离职的，须全额退回人才津贴和购房补助。 4.八师石河子市政府为学校引进的高层次发放“石河子优才卡”，凭卡享受政务服务、配偶安置、子女就学、住房保障、便捷医疗、金融服务、旅游休假、生活、交通、文化等方面的公共服务和优惠政策。