任职要求:
一般不超过55周岁学术造诣达到海内外顶尖水平
研究方向:
资源与环境或相关专业
福利待遇:
1.提供事业编制薪酬待遇或具有竞争力的综合年薪待遇。
2.满足条件的,可享受学校与地方政策叠加的优厚人才引进待遇,包括购房补贴、安家补贴、房票补贴、租赁补贴、科研启动经费等。
3.特聘研究员、特聘副研究员在首聘期(三年)考核合格且通过相应专业技术职务评聘晋升后,学校在首聘期后的五年人才服务期内另行追加购房补贴。
4.入职可认定讲师职称。符合条件的也可按照程序聘为正(副)高级专业技术职务。
5.学校提供人才过渡房(须符合申请条件),协助解决配偶工作、子女入学、入托等问题。
6.学校将协助办理人才引进居住证、人才落户、人才码申请等事项。