任职要求:
(一)具备良好的政治素质和道德修养、身体健康。
(二)获得博士学位(部分要求硕士学位)。
(三)具有较强的科学研究能力,富有责任心和团队合作精神,恪守学术道德规范。
有较强的英文写作能力,具有
海外学习经历或生物制品研发
与创制等相关背景的优先。
研究方向:
禽病毒病防控
动物医学、分子病毒学
、免疫学或分子生物学
等相关专业
福利待遇:
(一)薪酬支持
高层次人才及学科带头人“一事一议”,其他人才按照院相关人才引进办法提供人才补贴,在院期间科研成果奖励按照院政策另行发放。
(二)科研配套
按照不同人才等级,安排充裕的科研启动经费,在实验研究条件给予充分保障,在项目申报、合作交流等方面给予大力支持,以学科带头人引进的可聘任为研究员,以青年骨干引进的可聘任为副研究员(特别优秀的,经院认定可聘为研究员)。
(三)保障服务
给予住房补贴,可提供院内住房房源,符合条件者,可享受杭州市人才房保障。子女可入读浙江省农业科学院幼儿园,义务教育阶段入读杭州市公办学校。