任职要求:
1.已获或即将获得神经科学/工程、超声工程、生物医学工程、遗传学、合成生物学等任一专业博士学位,发表或即将发表SCI论文,具有以下任一领域研究背景者优先:
1)治疗超声,超声成像;
2)神经调控;
3)大小鼠病毒注射;光纤或双光子手术及成像;动物行为学;脑切片及免疫荧光染色;共聚焦显微成像;
4)力学生物学mechanobiology/mechanotransduction;
5)离子通道等声学敏感基因质粒的设计变异及筛选。(获得博士学位原则上不超过3年,年龄不超过35周岁)
2.对科研有浓厚兴趣,具有一定的独立开展科研工作的能力;
3.具备良好的英文文献阅读和写作能力;
4.具备杰出的学术道德和职业操守、良好的沟通能力和团队合作精神,勤劳诚实有上进心。
研究方向:
神经科学/工程、超声工程、生物医学工程、遗传学、合成生物学等
福利待遇:
1.聘用期相关条款与条件将依据深圳湾实验室的相关规定执行,包括国家规定的相关福利、五险一金等;
2.提供充足的研究经费,配备必要的实验设备,并提供良好的工作环境与办公设备;
3.博士后年薪不低于40万元人民币(包含深圳市及实验室提供的补贴);特别优秀者面议;
4.在站博士后人员可申请深圳市补贴(两年共计36万元人民币);
符合条件者可申请广东省海外博士后人才项目(在站补贴:60万元人民币/2年,出站留粤住房补贴:40万元人民币/3年,总计:100万元人民币;其中在站补贴不可与深圳市补贴同时申领);
表现优秀博士后人员可申请深圳湾实验室的“奋楫博士后”项目:(第1-2年:10万元人民币/年,第3-4年:36万元人民币/年);
5.深圳湾实验室为申请竞争性科研项目提供全面协助,包括:全国“博士后创新人才支持计划”(56万元人民币/2年+8万元人民币科研资助);
6.在站期间提供定制化的职业规划支持:表现优异者,在博士后出站后,经评估及双方协商一致,有机会获得课题组提供的副研究员/助理研究员岗位;或推荐至国外高水平大学或实验室(如美国杜克大学、华盛顿大学圣路易斯分校、新加坡淡马锡实验室等)继续深造;
7.依据深圳市政策,博士后人员期满出站后6个月内留(来)深全职工作且与企事业单位签订3年以上劳动(聘用)合同的,给予每人36万元出站留(来)深生活补助;
8.课题组在科研方向上鼓励自由创新,并全力支持博士后作为项目负责人申请博士后科学基金、国家自然科学基金以及省市级项目。