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任职要求： 1.软件研发与实现。聚焦综采装备智能化需求，参与核心软件模块开发。协助完成需求分析与技术方案研讨，编写产品高质量代码，实现功能模块。2.软件测试与迭代优化。负责对实现的代码、维护的项目，进行准确性、稳定性、合理性等方面的测试，协助团队完成软件版本迭代与问题修复。3.技术文档与知识沉淀。参与技术文档的编写与维护，包括但不限于接口说明文档、开发日志、测试报告、基础模块使用手册等，确保文档内容准确、易懂，形成团队知识库。4.跨团队技术协同。与硬件研发团队联调，与产品研发团队对接智能化功能需求，将业务需求转化为技术方案；配合售后团队解决现场软件故障，提供技术支持。5.技术前沿探索。主动学习软件开发领域核心技术与新兴方向，将学习成果应用于基础开发实践中。任职要求：1.2026届应届毕业生，硕士学历，计算机科学与技术、软件工程、人工智能、信息工程、机器人工程、信息管理与信息系统、数据科学与大数据技术等软件开发相关专业，专业课成绩优良，英语四级及以上。2.掌握至少1种主流编程语言（Java/Python/JavaScript/C++等），理解基础数据结构与常用算法，能独立完 研究方向： 机械工程、机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、材料科学与工程、电气工程、电气工程及其自动化、电气工程与智能控制、智能制造工程、人工智能、软件工程、计算机技术、数据科学与大数据技术、工业工程、质量管理工程、信息工程、安全工程、工程力学、物流管理等 福利待遇： 1.竞争力薪酬、缴纳五险一金（住房公积金按照河南省最高比例缴纳）。 2.员工公寓（酒店式公寓、独立卫生间、空调、热水器、WiFi等）。 3.节假日福利、员工体检、生日卡券、年终奖、职工餐厅、餐补、职业装。 4.丰富的文体娱乐活动，公司有体育馆、篮球场、乒乓球室、健身房、音乐厅等活动场地。 5.提供系统性、多维度、个性化的人才专项培养计划。