任职要求:
1、副研究员、助理研究员及博士后需具有材料、机械、电气、控制、电子信息、仪器仪表等相关学科博士研究生学历,在国际知名期刊发表过一定数量的SCI索引论文,具备独立开展课题研究并协助指导和培养研究生的能力。
2、高级工程师和工程师需具有工学硕士研究生以上学历,具备机械结构设计或硬件电路设计经验,高级工程师需至少三年以上工作经验。从事过微纳能量收集工作或具有产业化成功案例的人员优先考虑。
3、有较强的执行力和自我约束力,工作勤奋、为人诚信,具有良好的团队协作和沟通能力。
需求学科(供参考):材料科学与工程,控制科学与工程,电气工程,机械工程,电子科学与技术,信息与通信工程,仪器科学与技术,力学,光学工程,冶金工程,动力工程及工程热物理
,计算机科学与技术,建筑学,土木工程与土木水利,水利工程,测绘科学与技术,化学工程与技术,地质资源与地质工程,矿业工程,石油与天然气工程,
纺织科学与工程,轻工技术与工程,交通运输工程,船舶与海洋工程,航空宇航科学与技术,兵器科学与技术,核科学与技术,农业工程,林业工程,环境科学与工程,
生物医学工程,食品科学与工程,城乡规划学,风景园林学,软件工程,生物工程,安全科学与工程,公安技术,网络空间安全,工科大类(未明确具体学科),生物与医药,
纳米科学与工程,智能科学与技术,人工智能,遥感科学与技术,能源动力
硕士研究生以上学历
研究方向:
材料、机械、电气、控制、电子信息、仪器仪表等相关学科
福利待遇:
按照纳米能源所和中国科学院相关规定执行,结合研究组内相关激励办法,并根据实际年终成果进行奖励,提供可观的薪酬待遇。
青年学者可推荐申请国家“博士后创新人才支持计划”,中国科学院“特别研究助理”,研究所“纳能青年学者”等人才支持计划。
有海外留学经历的博士可申请北京市相关人才支持,包括安家费等福利。研究所提供宿舍,优秀人才可按国家相关规定申请落户。