杭州
经验不限
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任职要求：
专业要求：专业不限，管理类优先
研究方向：
专业不限，管理类优先
福利待遇：
福利与发展
1.薪资福利
·极具竞争力的薪酬，基本月薪、季度奖金、年度奖金、丰富津贴
·六险一金(双边公积金24%)，含优质的商业保险
·入职交通补助、入职体检报销
·加班费依政府规定核发，不打折
·杭州市租房补贴（每年1万，发放3年）和生活补贴（博士10万/硕士3万/本科1万）
·博士生可认定杭州“E类人才”，享有30万购房补贴
2.生活保障
·设施齐全的免费公寓
·菜品丰富的自营餐厅
·专职医生+年度健检
·人性设置的通勤班车
3.假期待遇
·入职即享带薪年假
·在职3个月即享公司福利假
·独生子女陪护假、健检假
·婚育相关假期
·弹性工作制
4.个人发展
·完整的培训体系
·畅通的升迁渠道
·一对一伙伴制度
·人才政策、项目激励
浙公网安备33010502011824