任职要求:
岗位职责
负责公司整体ERP系统谋划并全力推进数字化转型工作,协同各业务条线开展数字化项目,确保各环节紧密衔接、高效运转。
岗位条件要求
①本科及以上学历,软件工程、大数据、计算机科学、信息管理等相关专业。
②年龄35周岁及以下,具有3年及以上工作经历,了解信息化工作内容,从事过信息化系统开发、建设实施和运维或智能制造、数据分析等工作,对财务、生产、采销等专业业务有所了解。
基本条件要求
(1)具有良好的思想政治素质,遵守国家法律法规,有良好的社会公德和职业操守,自我要求严格,严守秘密,无违法乱纪行为和不良职业记录;
(2)具有较强的事业心和责任感,爱岗敬业,勤奋好学,踏实肯干,思想解放,实事求是,有较强的改革意识和开拓进取精神;
(3)具有良好的沟通能力和团队精神,作风正派,顾全大局,团结同事。
研究方向:
软件工程、大数据、计算机科学、信息管理等相关专业
福利待遇:
薪酬面议,按天津市有关规定缴纳五险一金、带薪年假、定期体检等福利待遇。