理聘网-职位详情页，杰出青年人才（智能安全系）

任职要求： 1.具有良好的个人品质、遵纪守法、恪守职业道德； 2.出生日期在1986年1月1日以后； 3.在国内外知名大学、科研机构获得博士学位； 4.一般应在海外高校、科研机构、企业研发机构获得正式教学或者科研职位，且具有连续3年以上工作经历；在海外取得博士学位且业绩特别突出的，可以适当放宽工作年限要求； 5.取得同行专家认可的科研或技术等成果，且具有成为该领域学术带头人或杰出人才的发展潜力。 研究方向： 智能系统安全、威胁检测、机器学习和人工智能等领域 福利待遇： 首聘期3年，聘期内提供全球范围内极具竞争力的薪酬（科研绩效和突出成果奖励另算），享受相关税收优惠政策；可择优聘至无锡校区，叠加相关待遇； 符合要求可优先支持10余项至善人才基金（紫金青年学者35万/年、神舟电脑基金20万/年、小米青年学者10万/年等） 符合要求可与紫金山实验室双聘，叠加实验室兼职津贴 #3资源配置 科研配套经费：可获得国家提供科研经费100-300万，学校提供不低于1:1配套（特别优秀人才一事一议，上不封顶）；优先支持申报各类省市人才项目 招生指标：全部博导资格，每年2个博士生指标 空间与团队建设：提供充足的办公、实验场地，优先支持组建科研团队，聘期内博士后指标予以政策性倾斜 #4生活保障 免税补贴：可获免税补贴（国家和江苏省） 住房待遇：符合国家和学校政策的，享受大额住房货币化补贴及安家费，提供九龙湖附近教师周转房，支持青年人才安居乐业；优先安排海智湾人才公寓 医疗服务：学校附属三甲医院拥有专业的医疗保健团队，提供医疗VIP服务 教育资源：全市范围内协调解决子女高水平中小学入学需求 配偶工作：协助解决配偶工作 其他：发放“紫金山英才卡”，持卡人才可享受健康医疗、家政服务、地铁通勤、机场高铁贵宾、体育场馆、文旅景点、司法公证等公共服务，以及合作银行提供的市场化增值服务