理聘网-职位详情页，文献中心优秀人才（咨询服务部学科领域数据分析与建模岗）

任职要求： （1）重点开展科研创新能力态势感知、前沿技术挖掘、学科发展态势分析的学科领域数据分析方法与建模研究； （2）开展数据驱动的学科情报服务模式探索，面向中国科学院研究所战略规划、学科评估、重大项目，开展机构创新能力评估与支撑服务、学科洞见与态势分析服务、学科领域科技人才分析服务、学科领域动态监测服务等； （3）申报相关领域国家级研究项目。 2.任职要求 （1）年龄一般不超过40岁，在本领域有重要影响者，年龄可适当放宽至45岁； （2）应具有博士学位，具有副高级及以上专业技术岗位任职经历； （3）具有在海内外知名高校、科研单位、知名企业、高水平智库及政府相关机构工作的工作经历； （4）对来自企业的关键技术人才可适当放宽学历至硕士，专业技术任职可不作特殊要求。 研究方向： 计算机、软件工程、自动化等相关专业 福利待遇： 3.支持条件和岗位待遇 （1）根据申请人条件和能力水平聘为副高级及以上专业技术岗位； （2）给予60万元科研启动经费支持； （3）提供有竞争力的协议薪酬； （4）在研究生招生方面予以倾斜； （5）协助解决子女入学入托问题。